第490章 杨千的招聘直播（2 / 2）

李林接过话头。

他的声音没有杨千那么强的感染力，但他说话的分量是另一个维度的东西。

政府公职人员在直播镜头前做政策承诺，每个字背后都绑着信用背书。

「我补充一点，光之优选的所有员工合同都经过A市劳动监察部门的备案审核，导购岗位的晋升通道不是画饼，入职满一年可参加内部岗位竞聘。」

杨千点头。

「一年之后，你可以从货架旁边走到货架背后，两年之后，你可以从门店走进总部。」

光之国IP的体量众人心里有数，线下运营这块招牌两年之后会缺人到什么程度，不用杨千多说。

弹幕在这一刻开始出现明显的风向转变。

原先那些调侃和看热闹的内容还在，但越来越多的人在问实质性的问题。

「五险一金入职就交？这是真的还是只有宣传的时候说得好听？」

「排班有没有强制加班啊，我在超市干过，嘴上说不加班结果每个人下班都故意拖半个小时，因为领导不走你不能走。」

「请问一下，员工食堂自助是不是真的能吃回本？」

「想问一下晋升通道的具体细则什么时候公布？我家就在A市，如果真的有内部岗位竞聘我是真的会考虑——」

杨千扫了一眼弹幕，抬手示意李林先不要回答。

「这些问题我不替李经理回答，免得有人说我画饼。」

「你们直接问，他在镜头前面当场答，李经理，弹幕问五险一金是不是入职就交。」

「入职当天办理社保登记，当月生效。」

李林的回答没有任何犹豫，「劳动合同里白纸黑字写的。」

「另外，」

杨千补充道。

「八小时工作制是标准，加班需要提前申请，不设隐形加班。」

「光之优选的人事制度里明确禁止下班后滞留工位，这不是加班，这是占空调。」